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Emprego

Comerciários devem decidir sobre cláusulas da convenção coletiva em assembleia nesta semana

Públicado em Por RD Uirapuru / Redação Uirapuru

O impasse nas negociações sobre a convenção coletiva entre o Sindicato dos Comerciários e o Sindilojas, atualmente, representa a proibição da abertura do comércio nos feriados em Passo Fundo.

Nesta quinta-feira (25), os comerciários realizarão uma nova assembleia geral da categoria no Requinte Restaurante, às 19h. Todos os comerciários estão convidados.

Na mesa de votação, o sindicato laboral pede a manutenção das cláusulas da convenção coletiva anterior, reposição de 5% no salário-base dos trabalhadores e a obrigatoriedade da homologação das demissões no sindicato.

Na Uirapuru, o presidente do Sindicato dos Comerciários, Tarciel Silva, disse que o Sindilojas quer o fim das rescisões junto a entidade e a não manutenção dos direitos já garantidos na convenção anterior.

O presidente do sindicato frisou que a direção dos Comerciários é contrária a proposta do Sindilojas nestes moldes, mas afirmou que quem vota são os trabalhadores e a entidade somente homologa a decisão pela categoria.

Tarciel disse que sem um acordo sobre a convenção, os colaboradores não podem trabalhar mais que sete dias corridos, os estabelecimentos não poderão abrir nos feriados, perde-se o pagamento dos 100% sobre a hora trabalhada nos domingos, ou seja, a abertura do comércio é regida pela Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT).

No último acordo, a convenção foi fechada em duas partes. A primeira permitia o fechamento em apenas quatro feriados, adotada pelas Lojas Havan, e que previa o pagamento de um salário-base de R$ 1.450 entre outros benefícios, como participação nos lucros da empresa e vale-alimentação.

Na segunda, o documento previa o fechamento obrigatório em sete feriados e o pagamento de um salário-base de R$ 1.270. Este acordo venceu em 31 de março, e desde então, o impasse não foi solucionado.

Os comerciários temem, ainda, que os varejistas implementem na íntegra o que está disposto na Reforma Trabalhista.