Palestra na Acisa destaca importância do planejamento na sucessão dos negócios em empresas familiares
Na tarde desta terça-feira (09) aconteceu na sede da Associação Comercial, Industrial, Serviços e Agronegócio (ACISA), a apresentação dos resultados da “Pesquisa Retratos de Família”. A pesquisa é desenvolvida pela Fundação Dom Cabral e está na sua terceira edição.
Em 2018 foram ouvidas 217 empresas familiares, em 19 estados do Brasil, para tentar entender suas práticas de governança e seus anseios, expectativas e planos, dentro do contexto de uma empresa familiar.
Falando na Uirapuru, o palestrante e professor da Fundação Dom Cabral, Volnei Garcia, contou que os setores de maior representatividade entre as empresas participantes são agronegócio, serviços e atacado e varejo, que, juntos, somam 43% dos respondentes. Explicou que o objetivo da pesquisa é tirar um retrato do estágio de governança das empresas brasileiras, que é uma base para a longevidade do negócio.
Garcia falou que as empresas estão se preocupando com o processo sucessório, pois estão entendendo a importância de se planejar a troca de comando de uma geração para outra de forma responsável.
O professor informou que 48% das empresas que participaram da pesquisa, não possuem nenhum planejamento sucessório. 20% tem um início de planejamento e apenas 32% já tem uma transição consolidada. Outro dado é que 40% das empresas pesquisadas possuem um conselho diretivo, porém em 80% dos casos, ainda são formados por membros da família proprietária. A tendência para o futuro, segundo o professor, é a presença de pessoas de fora do vínculo familiar nos cargos diretores.
De acordo com Volnei Garcia, enquanto a empresa está sob o comando do fundador ela não depende de um conselho ou de pessoas de fora gerenciando o negócio, porém num momento de transição muitos conflitos podem acontecer e por isso é fundamental o olhar de alguém sem vínculo familiar na gerência dos negócios.